zus

Od 1 lutego 2020 r. do "małego ZUS plus" w Zachodniopomorskiem zgłosiło się ponad 1,6 tys. przedsiębiorców. W Szczecinie 1115 zgłoszeń, a w Koszalinie 501. W kraju przeszło 35 tys. osób zadeklarowało przystąpienie do „małego ZUS plus”. Kto chce po raz pierwszy skorzystać z tej ulgi, ma czas do 2 marca 2020 r.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył wysyłkę 18,5 mln listów z Informacją o Stanie Konta Ubezpieczonego. Ostatnie przesyłki powinny dotrzeć do klientów ZUS w najbliższą środę.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych coraz skuteczniej wychwytuje nieprawidłowości dotyczące wystawiania i korzystania ze zwolnień lekarskich. Tylko w pierwszym półroczu 2019 r. w Zachodniopomorskiem wydano 690 decyzji, które wstrzymały wypłatę zasiłku chorobowego. W ich efekcie oszczędności są już wyższe niż w całym 2018 roku.

W związku z koniecznością przeprowadzenia prac serwisowych systemu informatycznego, 2. sierpnia, czyli w najbliższy piątek od godziny 14:00 obsługa klientów w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych będzie prowadzona w ograniczonym zakresie.

Ponad 200 mld zł przybyło klientom Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na ich kontach i subkontach w wyniku czerwcowej waloryzacji składek. Są klienci, którzy na waloryzacji zyskali ponad 100 tys. złotych.

Wysokość naszej emerytury zależy od momentu, w którym na nią przejdziemy. Ci, którzy zdecydują się na ten krok w czerwcu, mogą spodziewać się niższego świadczenia. Wszystko przez waloryzację.

Najwyższa emerytura w Zachodniopomorskiem to ponad 13 tys. złotych. Najniższa zaś wynosi... 4 grosze.

W Polsce żyje nawet 7 mln osób niepełnosprawnych. Zaledwie co trzecia jest aktywna zawodowo. Właśnie dlatego w tym roku Dzień Osób z Niepełnosprawnością organizowany przez ZUS odbędzie się pod hasłem „Żyj aktywnie!”.

Można zyskać nawet kilkaset złotych miesięcznie. Urodziłaś się w 1953 roku i pobierałaś wcześniejszą emeryturę? Kobiety z rocznika 1953, które przeszły w 2008 r. na wcześniejszą emeryturę, zachowały prawo do korzystnego przeliczenia świadczenia – tak zadecydował Trybunał Konstytucyjny.

Od 1 marca 2019 r. można ubiegać się o rodzicielskie świadczenie uzupełniające „Mama 4+”. W Zachodniopomorskiem niemal 2,2 tys. osób złożyło wniosek. Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpatrzył już 1,5 tys. z nich. W Szczecinie na 1,3 tys. wniosków ZUS wydał już 986 decyzji. Tylko 34 były odmowne. Najstarsza kobieta, która ubiegała się o świadczenie uzupełniające ma 90 lat.

W budynku Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gryfinie zauważono dwie pozostawione bez opieki torby. Wzięto pod uwagę możliwość ataku terrorystycznego. Zastosowano procedury. Wezwano policję. Straż pożarna zabezpieczała miejsce zdarzenia.

W Zachodniopomorskiem w 2018 r. obniżono i cofnięto świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa na kwotę ponad 4,6 mln złotych. W całym kraju zaoszczędzono ponad 195 mln złotych.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpoczął wysyłkę ok. 9,5 mln deklaracji podatkowych PIT do wszystkich, którzy w ubiegłym roku pobierali świadczenia z ubezpieczeń społecznych. Co roku, w drugiej połowie stycznia, ZUS zaczyna wysyłać deklaracje PIT-40A, PIT-11A i PIT-11. Tegoroczna wysyłka potrwa do połowy lutego. Przed 1 marca wszyscy, którzy w ubiegłym roku choćby tylko jeden raz pobrali świadczenie z ZUS, otrzymają deklarację podatkową. Na ponad 9,5 mln wysyłanych deklaracji ok. 8,3 mln trafi do emerytów i rencistów. Pozostałe formularze otrzymają m.in. osoby, które w ubiegłym roku pobierały zasiłki chorobowe, macierzyńskie, czy opiekuńcze.

Wczoraj (7 grudnia 2018 r.) liczba e-zwolnień wystawionych od 1 grudnia przekroczyła już pół miliona. Zwolnienia papierowe, które nie powinny być wystawiane, nie sięgnęły progu 1 procenta. Od grudnia tylko elektroniczne zwolnienia lekarskie są podstawą wypłaty zasiłku chorobowego. ZUS zapewnia jednak, że pacjenci w żadnym przypadku nie będą poszkodowani.

Kto zatrudnia powyżej 5 osób, ma obowiązek posiadania profilu na Platformie Usług Elektronicznych ZUS. Bez niego nie otrzyma elektronicznej informacji o zwolnieniu lekarskim swojego pracownika. W Zachodniopomorskiem ponad 20 procent pracodawców nie ma takiego profilu.